Staplerfahrer in Vollzeit (m/w/d)

  • Vollzeit

Zur Unterstützung unseres Logistik Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Staplerfahrer (m/w/d) in Vollzeit.

AUFGABEN

  • Ein- und Auslagern von Waren
  • Be- und Entladung von LKWs
  • Durchführen von Kommissionierungen
  • Umgang mit digitalen Medien beim Warenfluss
  • Verwaltung und Pflege von Lagerflächen

ANFORDERUNGEN

  • Flexibilität im Umgang mit verschiedenen Gütern
  • PKW-Führerschein (Klasse B)
  • Flurfördermittelschein (Staplerschein nach DGUV) + mehrjährige Erfahrung bei der Handhabung von Flurförderfahrzeugen
  • selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
  • körperliche Belastbarkeit
  • deutsche Sprache in Wort und Schrift

JOBTRÜFFEL DES UNTERNEHMENS

Finanzielle Benefits (1)
Benefits für den Arbeitsweg mit (E-)Auto oder Bus (2)
Firmenevents für ein gutes Miteinander (5)
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung (2)
Gute Ausstattung der Mitarbeitenden (4)
Gesundheits-Angebote (1)
Ausgewogene Ernährung am Arbeitsplatz (3)
Mehr Zeit und Flexibilität im Leben (5)
Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

E-Ladesäulen

E-Ladesäulen

Mitarbeiterparkplatz

Mitarbeiterparkplatz

Betriebsfest

Betriebsfest

Grillen

Grillen

Jubiläumsfeier

Jubiläumsfeier

Mitarbeiter-Ausflüge/Trips

Mitarbeiter-Ausflüge/Trips

Weihnachtsfeier

Weihnachtsfeier

Besuch von Fachmessen

Besuch von Fachmessen

Fort- und Weiterbildungen

Fort- und Weiterbildungen

Arbeitskleidung

Arbeitskleidung

Firmenhandy

Firmenhandy

Firmenlaptop

Firmenlaptop

Firmenwagen

Firmenwagen

Ergonomische Bürostühle

Ergonomische Bürostühle

Frisches Obst

Frisches Obst

Kostenlose Getränke/Snacks

Kostenlose Getränke/Snacks

Nutzbare Küche

Nutzbare Küche

Gleitzeit

Gleitzeit

Temporäre Teilzeitregelung

Temporäre Teilzeitregelung

Überstunden monetär ausgleichen

Überstunden monetär ausgleichen

Vaterzeit

Vaterzeit

Zusätzliche Kinderkrankentage

Zusätzliche Kinderkrankentage

Wir bieten

  • eigenen Stapler mit neuester Technologie
  • Zuschuss zur Mittagsverpflegung
  • hochwertige Arbeitskleidung & PSA
  • Unbefristetes Anstellungsverhältnis in einem nachhaltigen Betrieb mit Perspektive
  • Kleine Teams mit familiären Strukturen und sorgfältiger Einarbeitung
  • Betriebliche Altersvorsorge durch Direktversicherung
  • Erstattung der Kindergartenbeiträge
  • Firmenevents

ANSPRECHPARTNER:IN

Cynthia Rüpplein

Personalreferentin