Controller Logistikcontrolling (m/w/d)

Burgkunstadt

Vollzeit

Die BAUR-Gruppe, mit Engagements in der DACH-Region, steht seit geraumer Zeit für Erfolg im Online-Business und ist Teil des Erfolgs der weltweit agierenden OTTO Group. Online-Handel und onlinehandelsnahe Dienstleistungen unterliegen einem rasanten Wandel - heute mehr denn je! Als Controller ... (m/w/d) schaffst du Transparenz über die Kostenstrukturen und zeigst Optimierungspotenziale zum Erhalt der Wettbewerbsfähigkeit auf. Im Rahmen von Projekten und als Sparringspartner für unsere Logistik bringst du deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse ein und sorgst für eine optimale Steuerung und Bewertung der Maßnahmen. Weiterlesen... Weniger

AUFGABEN

Übernahme und Weiterentwicklung des monatlichen Berichtswesens inkl. Aufbereitung von Ergebnisdurchsprachen mit Kommentierung und Abweichungsanalysen
Kommentierung und Überleitungen zum GuV-Ergebnis
Pflege und Planung des Betriebsabrechnungsbogens (inkl. Überplanungen) und der Investitionsplanung (inkl. Quartalsprognosen)
Abrechnung der Leistungen des Standorts auf Basis des Betriebsabrechnungsbogens
Sonderthemen z.B. Produktivitätsmessung, Prozessanalysen, Auswirkungen von Kunden-Exits (Erfassung von Einmalaufwänden), Benchmarks etc.
Durchführung von Mandanten-Kalkulationen (Neu- und Bestandskunden)
Mitarbeit an Business Cases, z.B. durch Überprüfung von Prämissen/ Zulieferungen und der Durchführung von Berechnungen
Mitarbeit/ Zulieferung für Abschlusstätigkeiten

ANFORDERUNGEN

Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Spezialisierung Controlling/ Finanzen oder vergleichbare Ausbildung
Vorzugsweise Berufserfahrung im Controlling mit Schwerpunkt Logistik
Strukturierte, methodische Arbeitsweise
Ausgeprägtes Zahlenverständnis
Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten, Kenntnisse in SAP wünschenswert
Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
Teamfähigkeit

JOBTRÜFFEL DES UNTERNEHMENS

Familienfreundlichkeit (3)

Finanzielle Benefits (10)

Angebote für Sportaffine (2)

Benefits für den Arbeitsweg mit (E-)Auto oder Bus (4)

Komfort am Arbeitsplatz (8)

Firmenevents für ein gutes Miteinander (4)

Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung (6)

Unterstützung von Neuzugezogenen (1)

Gute Ausstattung der Mitarbeitenden (3)

Gesundheits-Angebote (5)

Unterstützung für Internationals (1)

Home-Office (3)

Barrierefreiheit (1)

Ausgewogene Ernährung am Arbeitsplatz (5)

Mehr Zeit und Flexibilität im Leben (6)

Eltern-Kind-Büro

Ferienbetreuung

Vaterzeit

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Unfallversicherung

Betriebliche Zusatzleistungen

Mitarbeiterrabatte

Sonderzuwendungen bei Heirat und Geburt

Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung

Urlaubsgeld

Vergünstigte Tarife bei Verbundpartnern

Vermögenswirksame Leistungen

Weihnachtsgeld

Firmeninternes Sportprogramm

Mitarbeiter-Sportgruppen

Barrierefrei

E-Ladesäulen

Fuhrpark

Mitarbeiterparkplatz

Dusche

Garten- und Grünflächen

Gemeinschaftsraum

Home Office

Kaffeelounge

Mitarbeiterparkplatz

Modern ausgestatteter Arbeitsplatz

Ortsungebunden arbeiten

Betriebsfest

Jubiläumsfeier

Mitarbeiter-Ausflüge/Trips

Weihnachtsfeier

Besuch von Fachmessen

Coaching

Digitale Weiterbildungsformate

Firmeneigene Akademie

Fort- und Weiterbildungen

Sprachkurse

Hilfe bei der Wohnungssuche

Arbeitskleidung

Firmenhandy

Firmenlaptop

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebsarzt

Bezuschussung von Arbeitsbrillen

Höhenverstellbare Bürotische

Live-Trainingssessions

Zuschuss für Sprachkurse

Digitale Kommunikationstools

Digitales Onboarding

Home Office

Barrierefreiheit

Kantine

Kostenlose Getränke/Snacks

Nutzbare Küche

Rabatt in der Kantine

Vegane Gerichte

Anlassbezogene Freistellung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Home Office

Mehr als 28 Urlaubstage

Überstunden in Freizeit ausgleichen

Vaterzeit

Wir bieten

30 Tage Urlaub / Jahr: Kleine Auszeiten sind wichtig. Wir bieten dir 30 Tage Urlaub pro Jahr, über die du in Abstimmung mit deinen Kolleg*innen und deiner Führungskraft frei verfügst.
Du-Kultur: "Du" statt "Sie". Kollegialität statt Konkurrenz. Lockerer Umgang statt Krawatte und Anzug. Bei uns soll jeder so sein, wie er ist: Wir haben keinen Dress-Code und auch Piercings oder Tattoos musst du auf der Arbeit nicht verstecken.
Mitarbeiterrabatte: 15% Rabatt und versandkostenfreie Bestellung gibt’s nicht nur auf baur.de, sondern in vielen Online-Shops der ganzen Otto Group.
Tariflohn, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld: Neben dem Tariflohn kannst du dich über zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld freuen.
Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir brauchen langfristig gute Mitarbeiter*innen - sicher dir deshalb jetzt deine Chance auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag.