Beteiligungscontroller (m/w/d)

Hirschau

Vollzeit

Wir bei Conrad wollen als zuverlässiger Partner für unsere Kund*innen die Beschaffung von technischem Bedarf so einfach und effizient wie möglich machen. Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und Einfallsreichtum, um dank smarter Lösungen Europas führende Beschaffungsplattform zu werden. Wir ... bieten ein hochwertiges Sortiment mit Millionen von technischen Produkten und kundenzentrierte Services mit echtem Mehrwert. Wir denken mit, handeln vorausschauend und inspirieren unsere Kund*innen mit unserer Expertise in Technologie. Als Familienunternehmen legen wir größten Wert auf nachhaltiges Wirtschaften und langfristige Beziehungen. Wir stehen für Qualität und Zuverlässigkeit. Weiterlesen... Weniger

AUFGABEN

Interner Business-Partner für die Identifikation, Analyse und Bewertung der unternehmens- und prozessbezogenen Unternehmensentwicklung samt Chancen und Risiken
Analyse und Betreuung der Ergebnis-, Finanz- und Leistungsziele der Beteiligungen
Mitwirkung bei Abschlüssen der dezentralen Unternehmenseinheit samt Integration in das monatliche Group-Reporting und in den Konzernabschluss
Unterstützung des Beteiligungsmanagements bei M&A-Aktivitäten (Investitionsentscheidungen, Integration neuer Unternehmen, Unternehmensbewertungen etc.)
Zentrale*r Ansprechpartner*in und Businesspartner*in für Tochtergesellschaften
Betreuung der Standorte in allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
Bindeglied zwischen dem lokalen Management der Tochtergesellschaften und der Konzernleitung
Sonderaufgaben und -projekte im Kontext des Konzerncontrollings sowie Durchführung von Abweichungsanalysen und Plausibilitätsrechnungen

ANFORDERUNGEN

Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling und Planung oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation
Fundierte Berufserfahrung im Beteiligungscontrolling
Affinität zu Handels- und Gesellschaftsrecht, steuerliche Kenntnisse von Vorteil
Kenntnisse in der IFRS-Bilanzierung
Gute Anwendungskenntnisse in SAP, Business Warehouse und Google-Cloud-Produkten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unternehmerisches Denken und Handeln
Ausgeprägte Teamfähigkeit
Sehr gute analytische Fähigkeiten
Kommunikationssicherheit auf allen Unternehmensebenen, organisiert und strukturiert

JOBTRÜFFEL DES UNTERNEHMENS

Familienfreundlichkeit (1)

Finanzielle Benefits (5)

Angebote für Sportaffine (2)

Benefits für den Arbeitsweg mit (E-)Auto oder Bus (3)

Leasingmöglichkeiten (1)

Komfort am Arbeitsplatz (4)

Firmenevents für ein gutes Miteinander (3)

Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung (9)

Gute Ausstattung der Mitarbeitenden (4)

Gesundheits-Angebote (8)

Home-Office (3)

Barrierefreiheit (1)

Ausgewogene Ernährung am Arbeitsplatz (5)

Mehr Zeit und Flexibilität im Leben (3)

Firmenkindergarten

Nutze unsere ganztägige, betriebliche Kindertagesstätte an unserem Zentralstandort in Hirschau. Unsere “Conrad Kids” werden hier professionell und liebevoll betreut.

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Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Zusatzleistungen

Bonus

Mitarbeiterrabatte

Vermögenswirksame Leistungen

Firmeneigenes Fitness-Studio

Sportinteressierten bieten wir am Standort Hirschau (DE) zusätzlich die Möglichkeit, sich in unserem Sportcenter, dem CSV (Conrad Sportverein), bei diversen Sportarten und Kursen auszupowern.

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Firmeninternes Sportprogramm

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Dies unterstützen wir mit einer Vielzahl von Leistungen. Besonders im Fokus stehen regelmäßige Gesundheitschecks und Vorsorgeuntersuchungen.

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Barrierefrei

Fuhrpark

Mitarbeiterparkplatz

Firmenfahrrad

Freie Arbeitsplatzwahl

Home Office

Mitarbeiterparkplatz

Modern ausgestatteter Arbeitsplatz

Jubiläumsfeier

Mitarbeiter-Ausflüge/Trips

Weihnachtsfeier

Auslandsaufenthalt

Austausch mit ausländischen Niederlassungen

Besuch von Fachmessen

Coaching

Digitale Weiterbildungsformate

Lebenslanges Lernen ist unverzichtbar. Daher bieten wir eine große Anzahl an individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Online Akademie an.

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Firmeneigene Akademie

Fort- und Weiterbildungen

Sprachkurse

Zuschüsse für Weiterbildung

Firmenfahrrad

Firmenhandy

Firmenlaptop

Home Office Arbeitsplatz

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebsarzt

Betriebssport

Bezuschussung von Arbeitsbrillen

Ergonomische Bürostühle

Firmen-Masseur

Gesundheitstage

Physiotherapie

Digitale Kommunikationstools

Digitales Onboarding

Home Office

Barrierefreiheit

Kantine

Kostenlose Getränke/Snacks

Nutzbare Küche

Rabatt in der Kantine

Vegane Gerichte

Flexible Arbeitszeitmodelle

Durch flexible Arbeitszeitmodelle hast du in vielen Bereichen unseres Unternehmens die Möglichkeit, deinen Arbeitstag individuell nach deinen Bedürfnissen zu gestalten.

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Home Office

Aufgrund unserer modernen IT-Infrastruktur ist für uns mobiles Arbeiten in den verschiedenen Unternehmensbereichen fest etabliert.

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Mehr als 28 Urlaubstage

Bei 30 Tagen Urlaub ist die Erholung garantiert.

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Wir bieten

Sicherheit
Unser zukunftsgerichtetes, plattformbasiertes Geschäftsmodell gepaart mit einem agilen Krisenstab gibt unseren Mitarbeitenden auch in turbulenten Zeiten die nötige Sicherheit - unser erfolgreiches Geschäftsjahr 2022 bestätigt das.
Mobiles Arbeiten
Aufgrund unserer modernen IT-Infrastruktur ist für uns mobiles Arbeiten in den verschiedenen Unternehmensbereichen fest etabliert.
Entwicklungsmöglichkeiten
Zusammen mit dir planen wir deine persönliche Zukunft bei Re-In.
Flexible Arbeitsgestaltung
Durch flexible Arbeitszeitmodelle hast du in vielen Bereichen unseres Unternehmens die Möglichkeit, deinen Arbeitstag individuell nach deinen Bedürfnissen zu gestalten.
Raum für Ideen
Bei Re-In hast du die Möglichkeit deiner Kreativität freien Lauf zu lassen und Veränderungen voranzutreiben.
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Lebenslanges Lernen ist unverzichtbar. Daher bieten wir eine große Anzahl an individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Online Akademie an.