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Senior Consultant Energiemanagement (m/w/d)
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Als ein weltweit führender Polymerspezialist entwickelt REHAU moderne Materialien, Technologien und Services für die Zukunft. Unsere Kerntreiber sind die fünf Megatrends Digitalisierung, Individualisierung, Nachhaltigkeit, Mobilität und New Work. Wir gestalten Fortschritt für mehr Lebensqualität – ... gestalten Sie mit! Weiterlesen... Weniger
AUFGABEN
- Sie sind Ansprechpartner für das Energiemanagementsystem der "REHAU-Gruppe -weltweit" gemäß ISO 50001
- Sie sind verantwortlich für die Organisation einer einheitlichen Erfassung von Energiedaten und energetischen Verbrauchern, Verbrauchsdaten und Kosten
- In Ihrer Zuständigkeit liegt die Ermittlung und Erschließung von Energieeinsparpotenzialen
- Sie koordinieren bei der Betrachtung von Produktionsprozessen, Indstandhaltung sowie Infrastruktur (unter Berücksichtigung der Energieeffizienz)
- Die Definition und Ermittlung von Methoden zur Bewertung von Energieeffizienzen gehören zu Ihrem Aufgabengebiet
- Die Kommunikation und Vervielfältigung von Einsparpotenzialen, Informationen und Schulungen bereiten Ihnen Freude
- Sie analysieren den Energieeinsatz und Energieverbrauch, betreuen die Software WirlTec und beraten zudem unsere Fachbereiche
- Sie sind zuständig für die Durchführung von Audits, das Erstellen der Energiemanagement-Dokumentation und Benchmark sowie der Festlegung von Energieleistungskennzahlen (EnPI)
ANFORDERUNGEN
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Energietechnik, Verfahrenstechnik, HKLS, Umwelt, Energie oder vergleichbar
- Du bringst eine entsprechende Berufserfahrung sowie bereits gut entwickelte Fähigkeiten und Kenntnisse innerhalb einer bestimmten Fachdisziplin (z.B. Druckluft, Kälteerzeugung und Pumpensysteme) mit
- Idealerweise können Sie praxisbezogene Erfolge im Projektmanagement und in der Weiterentwicklung von Normensystemen nachweisen
- Kenntnisse von relevanten energietechnischen Vorschriften, Gesetzen und Verordnungen sind für Sie selbstverständlich
- Sie arbeiten verantwortungs- und kostenbewusst und greifen auf umfassendes Know how in den Bereichen Energienutzungsprozesse und Energieerzeugungsprozesse sowie der wirtschaftlichen Bewertung der Energienutzung zurück
- Ausgeprägte Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie die grundsätzliche Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen runden Ihr Profil ab
JOBTRÜFFEL DES UNTERNEHMENS
Familienfreundlichkeit
(8)
Finanzielle Benefits
(7)
Angebote für Sportaffine
(4)
Benefits für den Arbeitsweg mit (E-)Auto oder Bus
(3)
Leasingmöglichkeiten
(5)
Komfort am Arbeitsplatz
(10)
Firmenevents für ein gutes Miteinander
(4)
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
(10)
Unterstützung von Neuzugezogenen
(2)
Gute Ausstattung der Mitarbeitenden
(8)
Gesundheits-Angebote
(1)
Unterstützung für Internationals
(4)
Home-Office
(4)
Ausgewogene Ernährung am Arbeitsplatz
(5)
Mehr Zeit und Flexibilität im Leben
(9)
Eltern-Kind-Büro
Familientag
Ferienbetreuung
Förderung Elternzeit
Hilfe bei Kinderbetreuungssuche
Hilfe bei Seniorenbetreuungssuche
Unterstützung bei Pflege
Vaterzeit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Unfallversicherung
Unterstützung im Todesfall
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Betriebliche Zusatzleistungen
Leistungsorientierte Gehaltsstrukturen
Mitarbeiterrabatte
Angebot von Eigenartikeln über unseren „Kleinverkauf“ im Haus und viele weitere Sonderkonditionen.
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Vermögenswirksame Leistungen
Zusätzliche Beihilfeversicherung
Auslands-Krankenversicherung für Arbeitsunfälle auf Dienstreisen
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Firmeninternes Sportprogramm
Fitness-Studio Zuschuss
Jährliche Sportevents
Mitarbeiter-Sportgruppen
E-Ladesäulen
Fuhrpark
Mitarbeiterparkplatz
Auto-Leasing
Elektrobike-Leasing
Firmenfahrrad
Laptop-Leasing
Smartphone/Tablet-Leasing
Dusche
Freie Arbeitsplatzwahl
Garten- und Grünflächen
Gemeinschaftsraum
Home Office
Kaffeelounge
Mitarbeiterparkplatz
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
Moderne Lehrwerkstatt
Schlaf- und Ruheplätze
Betriebsfest
Jubiläumsfeier
Sommerfest
Weihnachtsfeier
Auslandsaufenthalt
Austausch mit ausländischen Niederlassungen
Besuch von Fachmessen
Coaching
Digitale Weiterbildungsformate
Firmeneigene Akademie
Fort- und Weiterbildungen
Innovationsprogramm
Sprachkurse
Zuschüsse für Weiterbildung
Kindergartensuche
Übernahme von Umzugskosten
Arbeitskleidung
Firmenfahrrad
Firmenhandy
Firmenlaptop
Firmen-Tablet
Firmenwagen
Home Office Arbeitsplatz
Mitarbeiter-App
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Diverse Gesundheitsangebote
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Austausch mit Internationals
Firmenbuddy
Onboarding für Internationals
Unterstützung Visumsbeantragung
Digitale Kommunikationstools
Digitales Onboarding
Home Office
Home Office Arbeitsplatzausstattung
Frisches Obst
Kantine
Nutzbare Küche
Rabatt in der Kantine
Vegane Gerichte
Flexible Arbeitszeitmodelle
Gleitzeit
Home Office
Lebensarbeitszeitkonto
Mehr als 28 Urlaubstage
Sabbatjahr
Zeitwertkonto, um früher in Rente zu gehen oder sich eine Auszeit zu nehmen (Sabbatical)
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Temporäre Teilzeitregelung
Vaterzeit
Zusätzliche Kinderkrankentage
Besonderheiten des Arbeitsortes
- Reisebereitschaft • 1 Tage / Woche
- Home-Office möglich • 1 Tage / Woche