Elektrofachkräfte (m/w/d) für die Inbetriebnahme

  • Unbefristet
  • Unbefristete Anstellung
  • Vollzeit

Für Projekte im Raum Frankfurt a. M. sowie Mannheim suchen wir ab sofort deutschlandweit Elektrofachkräfte für Inbetriebnahme (m/w/d). HERMOS – ZUKUNFT GEMEINSAM ENTWICKELN Die Kompetenz von HERMOS sind Automations- und IT-Lösungen für Industrie, Energie, Umwelt und Gebäude. Wir sind ein ... mittelständisches Unternehmen und beschäftigen derzeit mehr als 600 Mitarbeiter. Vom Projektmanagement über die Schaltanlagenfertigung bis hin zur individuellen Software-Erstellung erarbeiten wir für unsere Kunden ganzheitliche Lösungen. Die HERMOS AG bearbeitet MSR-Projekte mit einer relevanten Größenordnung von 200.000 bis 10 Mio. €. Sie möchten Ihr eigener Chef sein und trotzdem die Sicherheit einer festen Anstellung genießen? Sie suchen eine Stelle, in der Sie Ihre Aufgaben eigenverantwortlich und flexibel einteilen? Dann haben wir den optimalen Job für Sie! Weiterlesen... Weniger

AUFGABEN

  • Inbetriebnahme ganzheitlicher MSR-Anlagen
  • Anlagenfunktionsprüfung und Dokumentation
  • Abnahme und Übergabe an den Betreiber

 

ANFORDERUNGEN

  • Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als - Elektroniker/in für Betriebstechnik,
  • Automatisierungstechnik oder Informations- und Systemtechnik mit
  • Sie können bereits auf umfangreiche Kenntnisse in der Automatisierungstechnik und Anlagentechnik zurückgreifen
  • Ihre deutschlandweite Reisebereitschaft sowie ein Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab

JOBTRÜFFEL DES UNTERNEHMENS

Familienfreundlichkeit (1)
Finanzielle Benefits (5)
Angebote für Sportaffine (2)
Benefits für den Arbeitsweg mit (E-)Auto oder Bus (2)
Leasingmöglichkeiten (1)
Komfort am Arbeitsplatz (6)
Firmenevents für ein gutes Miteinander (6)
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung (6)
Gute Ausstattung der Mitarbeitenden (5)
Gesundheits-Angebote (3)
Unterstützung für Internationals (1)
Home-Office (2)
Ausgewogene Ernährung am Arbeitsplatz (1)
Mehr Zeit und Flexibilität im Leben (7)
Familientag

Familientag

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Unfallversicherung

Betriebliche Unfallversicherung

Bonus

Bonus

Gutscheinsystem

Gutscheinsystem

Vermögenswirksame Leistungen

Vermögenswirksame Leistungen

Firmeninternes Sportprogramm

Firmeninternes Sportprogramm

Einmal die Woche kommt ein „Personal Fitness Coach“

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Mitarbeiter-Sportgruppen

Mitarbeiter-Sportgruppen

Fuhrpark

Fuhrpark

Mitarbeiterparkplatz

Mitarbeiterparkplatz

Firmenfahrrad

Firmenfahrrad

Garten- und Grünflächen

Garten- und Grünflächen

Gemeinschaftsraum

Gemeinschaftsraum

Home Office

Home Office

Mitarbeiterparkplatz

Mitarbeiterparkplatz

Modern ausgestatteter Arbeitsplatz

Modern ausgestatteter Arbeitsplatz

Moderne Lehrwerkstatt

Moderne Lehrwerkstatt

Betriebsfest

Betriebsfest

Grillen

Grillen

Mitarbeiter-Ausflüge/Trips

Mitarbeiter-Ausflüge/Trips

Sommerfest

Sommerfest

Tag der Offenen Tür

Tag der Offenen Tür

Weihnachtsfeier

Weihnachtsfeier

Besuch von Fachmessen

Besuch von Fachmessen

Coaching

Coaching

Firmeneigene Akademie

Firmeneigene Akademie

Fort- und Weiterbildungen

Fort- und Weiterbildungen

Sprachkurse

Sprachkurse

Zuschüsse für Weiterbildung

Zuschüsse für Weiterbildung

Arbeitskleidung

Arbeitskleidung

Firmenfahrrad

Firmenfahrrad

Firmenhandy

Firmenhandy

Firmenlaptop

Firmenlaptop

Mitarbeiter-App

Mitarbeiter-App

ab 2021

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Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebsarzt

Betriebsarzt

Rückengymnastik

Rückengymnastik

Austausch mit Internationals

Austausch mit Internationals

Digitale Kommunikationstools

Digitale Kommunikationstools

Home Office

Home Office

Nutzbare Küche

Nutzbare Küche

Flexible Arbeitszeitmodelle

Flexible Arbeitszeitmodelle

Gleitzeit

Gleitzeit

Home Office

Home Office

Mehr als 28 Urlaubstage

Mehr als 28 Urlaubstage

Überstunden in Freizeit ausgleichen

Überstunden in Freizeit ausgleichen

Überstunden monetär ausgleichen

Überstunden monetär ausgleichen

Überstundenregelung

Überstundenregelung

Wir bieten

  • Frischer Wind: Wir sind ein dynamisches Team, in welches Sie sich aktiv mit einbringen können
  • Akademie: Wir kümmern uns ab Tag Eins um Ihre persönliche Entwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen
  • Karriereleiter: Unser Laufbahnmodell zeigt Ihren Weg bei HERMOS und macht Karriereentwicklung planbar
  • Sichere Zukunft: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in unserer HERMOS-Familie
  • 24/7: Mit unserer Unfallversicherung sind Sie beruflich wie privat immer abgesichert
  • Perfektes Timing: Wir bieten Ihnen für Ihre Work-Life-Balance 30 Urlaubstage
  • Gutes Miteinander: Firmenevents und Mitarbeiterausflüge fördern das Gemeinschaftsgefühl und tragen zur positiven Stimmung im Team bei
  • Zahltag: Von den Vermögenswirksamen Leistungen bis hin zum Gutscheinsystem ist alles dabei
  • Workout: Ein eigenes Job-Rad und unsere Gesundheitsangebote runden unser Versprechen ab

ANSPRECHPARTNER:IN

Kerstin Stöckel

Ansprechpartnerin HERMOS AG

Tel: +49 9279 991-0

Email: [email protected]

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